多数机构在接受采访时表示，总体上看，世界各国都将受益于人工智能，实现经济大幅增长。从目前到2030年，将使全球GDP增长12%左右，近10万亿美元。
对于未来，BAT的三大掌门人有一番争论。马云认为数据重要，李彦宏说技术重要，而马化腾认为场景是战场。
数据，技术，场景这一切离不开一个关键的核心：AI人才。
依据腾讯研究院出台《中美两国人工智能产业发展报告发现，美国领先芯片，算法，NPL等领域，中国需要奋力追赶。美国巨头呈现出全产业布局的特征，包括基础层、技术层、应用层，均有布局；而中国巨头主要集中在应用侧，只在技术层局部有所突破。
美国产业人才总量是中国的两倍
基础层上，美国团队人数17900人占据美国总人数的22%，中国在该领域人数1300，仅为全国的3.3%；美国人数是中国的13.98倍，比率是中国的6.7倍；技术层上，美国29400人，占据全美37.3%，中国12000人，占据全国33%，美国人数是中国的2.26倍，但比率相差不大；应用层，美国31400，占比全美39.89%，中国24300，占比61.8%，美人数是中国的1.29倍，但占比小中国21.91%，应用层中国基本上可以和美国持平。
中国AI产业的主要从业人员集中在应用层，而美国主要集中在基础层和技术层。中国的基础层人才太薄弱，应加大人才培养力度。
具体人工智能产业人才差距
美国1078家人工智能企业约有78700名员工，中国592家公司中约有39200位员工，只有美国的50%。
在自然语言处理领域，美国员工人数是中国的3倍，美国20200人，中国6600人;
处理器/芯片，美国员工人数是中国的13.8倍，美国17900人，中国1300人;
机器学习应用，美国员工人数是中国的1.8倍，美国17600人，中国9800人;
智能无人机，美国员工人数是中国的1.98倍，美国9220人，中国4660人;
计算机视觉与图像，美国员工人数是中国的2.87倍，美国4335人，中国1510人。
中国仅在智能机器人领域人才稍多，6400人，约为美国同领域人数的3倍。
AI应届研究生年薪可达50万 没毕业已被抢光
LinkedIn（领英）《全球AI领域人才报告》发布数据的报告显示，全球AI领域技术人才数量超过190万，其中美国相关人才总数超过85万，而中国的相关人才总数也超过5万人。
炙手可热的AI专业应届生年薪已高达30万~50万元，干个三五年后很有可能涨至80万元。
很明显，最近几年是AI人才需求的井喷期，特别是高端人才。随着人工智能（AI）的日益发展，AI行业人才的薪酬更会水涨船高。
