华为、网易有道百万年薪招聘引热议:被高薪选中的年轻人,到底有多厉害?

华为、网易有道百万年薪招聘引热议:被高薪选中的年轻人,到底有多厉害?
2020年08月11日 23:15 互联网小事哥

作者:巫其格

来源:插座学院(ID:bymooneye)

已授权「互联网的一些事」,转载请联系原作者

近期华为“天才少年”项目屡屡冲上热搜,最高档天才少年年薪201万更是成为公众热议的话题。除此之外,还有网易有道秋招年薪保底50万,腾讯启动有史以来最大规模校招。

董明珠说过:“挖人不是本事,自己培养人才才是本事。”透过这些招聘启示可以看出,对于人才队伍的建设和培养,仍然是企业发展的重中之重。这篇文章2800字,预计花7分钟阅读,希望对你有启发。

这几天,华为天才少年的事一直高居热搜,今年计算机专业毕业的博士生张霁拿到了华为“天才少年”项目最高一档年薪201万元。

与此同时,网易有道旗下的在线教育网校有道精品课,在发布2021届毕业生招聘信息时,也给毕业生开出了年薪保底50万的条件。

刚毕业就能拿到如此高薪,无疑引起了社会各界热议,更有博主发出投票,刚毕业的年薪是多少?

无疑,被高薪选中的人是幸运的。可说到底,他们有拿高薪的实力。

“学历无用”、“高分低能”已经成为过去,在市场的选择中,知识可以变现真金实银,野蛮生长的时代一去不返,真正有实力的高学历人才将成为新的时代宠儿。

1

好的选择,让人生开挂

有个朋友毕业后便进入了教育培训机构做老师,从初入职场的几千块基础薪资,到靠课时赚取绩效工作,好不容易薪资有了保障,谁知今年疫情的关系让工作多年的培训机构直接关门,多年来的拼搏瞬间归零。

身边不少老师为了生活,有转行做微商的,有托关系做文员的,为了生活不得不离开喜欢的职业。

喜欢某个行业却不被理解的人还有网易有道的名师曹笑。

他曾以数学满分考入北京大学就读研究生,在学习7年的金融专业后,当所有人都以为他会在金融圈一闯天下,谁知他却毅然决然地走向讲台。

不少人无法理解他的选择,毕竟北大金融专业的学生毕业后进入投行等都是高薪行业,怎么就当了老师?甚至导师也担心过曹笑的未来。

但曹笑很清楚,选择行业是看中这个行业能带来什么。

当自己的课程真的帮助学生提分了,在应试背景下他获得了成就感。当然,高薪也是选择的一个原因,虽然大多数同学从事金融行业,他的薪资并没有低于他们,甚至还处于不错的位置。

转变赛道并不是一件容易的事,需要的不仅仅是勇气,还有能力。

而两样都拥有的曹笑成了那个领着高薪做着喜欢的职业的人,成为了第一位加入有道精品课的初中数学老师,团队从0到1,再到10、100,也见证了网易有道的上市。

的确,高薪给了人更多的选择,在理想生活和现实生活有了更好的权衡。像曹笑这样的人,在网易有道还有很多。

网易有道旗下K12网校有道精品课发布了2021届校招职位,在其招聘页面显示,“高中大班课主讲老师”职位年薪50万起。

2019年有道精品课公布的数据中显示,K12主讲教师中年薪收入超过100万的老师占比达45%,这个数字还在持续增加。

为什么现在大环境这么差,仍旧有企业愿意开出高薪吸纳人才,还是应届毕业生?没有老板是傻子,高薪背后,都是长远的打算。

董明珠说过:“挖人才不是本事,自己培养人才才是本事。”未来社会,企业之间的博弈,归根结底,是人才的竞争。

网易有道助理副总裁蒋叶光认为,重金挖掘新人潜力,自己培养出的名师会更加稳定,能够拓展出更全面、优秀的名师团队。高薪匹配着高能,学历和过往取得过的学科竞赛奖,代表了你过往的成功。

蒋叶光说道:“高薪只是让高素质人才得到对等的回报,这里面更为重要的前提是,毕业生自己要真的热爱教育这个行业。”

未来,企业招募人才、人才选择企业,企业与高层次人才进入了双向选择阶段。比如,在线教育行业的兴起,让老师拥有了更多的职业赛道,不需要面临太多的选择。

这世界从来不是你想要什么就有什么,而是需要拿自有的资源去兑换想要的一切。你有多少实力,选择半径就有多大。你的目光不要仅盯着A与B,选项往往并不互斥,完全能共存。

2

有本事的人,拥有更多选择的权利

天才少年的左鹏飞临近毕业那会儿,华为并不是唯一一家向左鹏飞抛出橄榄枝的企业。

他投给腾讯、阿里和深信服的简历都向他发放了offer,其中还不乏开出税后收入高出华为40%的企业。但左鹏飞最终还是选择了华为云的存储预研部门。

去华为不仅仅是因为薪资高,而是综合考虑的结果,华为提供了方向更契合的岗位,也能让自己保持与学术界的接触。

张霁也是“天才少年”薪资最高档的一位。入职华为前,也手握多家顶级企业的offer,甚至有一家企业给出的年薪高达360万元。张霁对选择的解释是:希望在华为能够和一群志同道合的人做有意义的事。

▲ 

 华为“天才少年”张霁

别人都说他们是幸运的,却没看到,左鹏飞在读博的5年时间里,几乎每天都是8:30进入实验室晚上10点才回寝室。而张霁在博士期间,以第一作者身份,在ATC、DAC、ICPP、SIGMOD等会议和期刊上发表了多篇研究。

一个人想拿高薪可以,但要问自己能不能创造更多。也不是所有的博士都能拿200万,这是一个双向选择的过程。

当行业需求升级,对人才能够创造的价值要求也越来越高。

社会很现实,越强大的人,可创造的价值就越多;越弱小的人,在行业的不可替代性也越小。

当你很弱的时候,命运给你什么,你就得接受什么。当你很强的时候,梦想、选择、自我实现,这些词才变得有意义。

3

毫不费力的背后,是沉淀的实力

28岁程序员郭宇手握过亿期权,从字节跳动离职宣布退休,投资日本温泉旅店。

高考之后,他为了给高中时创办的社团搭建网站,开始了程序员人生。

大学学的是政治与行政管理专业,却逃课在宿舍里敲代码,大二开始实习,大三拿到了支付宝的实习。13年底去北京糗事百科,创业公司被字节收购,进了字节跳动……

郭宇能够拥有如今的身价,是幸运的,但也离不开之前的人生铺垫。

现在他能毅然决然地离职开温泉旅店也并不是一时热血冲动,在此之前,他已经在日本投资了很多房产,住过150+个日本温泉乡,他有信心也有能力去经营好旅馆的。

对于普通人来说,就算有一个兴趣爱好,也只是将其当做生活的润滑剂,并不会花太多的精力和时间把兴趣做精做深,成为这个领域的专家,甚至是将兴趣变现。

就算有这个想法,你有这个人脉,资源和能力去实现吗?换个角度,温泉旅馆的老板都已经是一个拥有过亿期权的人了,更何况是其他行业对职场人的选择。

未来一定是一个精英化的体系,无论是天才少年们,还是“名校背景”的网课老师,高学历已成为行业门槛,精英化的人群将有更多选择的机会。

只要足够优秀,现实和理想就不再是对立的。网课老师校招要求出身清北等名校,并非大材小用,殊不知当一个行业逐渐壮大并成熟,只有最优秀的人才才能够走向金字塔顶端。

华为的高薪让科研天才走向技术产业的核心,网易有道的保底50万年薪校招,也让更多顶尖人才体会到了市场对于知识的尊重,高薪让他们愿意在传统的投行、金融业之外,选择回归讲台。

所以,不要再相信“读书无用”的毒鸡汤,买菜逛商场的确是用不到学识,但是当工程师、科学家用得到,从事金融、教育行业也用得到。

许许多多的高薪职位,都需要知识的铺路,企业在招聘时门槛级的简历筛选标准就是学历。

不要用平凡可贵来安慰自己的碌碌无为,沉淀于头脑的知识才是人生最宝贵的财富。

财经自媒体联盟更多自媒体作者

新浪首页 语音播报 相关新闻 返回顶部