适合灵活用工的岗位、行业和企业有哪些?

适合灵活用工的岗位、行业和企业有哪些?
2022年07月12日 10:06 李可为李

1、常见岗位

(1)零散型用工:超市促销、商超导购、小时工、社区店长等;

(2)密集型用工:保洁员、服务员、销售、配送员、快递员、收银员、外卖员等;

(3)任务型个人承揽用工:网约车司机、在线教育老师等;

(4)周期性峰谷用工:分拣员、客服、单车运维等;

2、常见行业

(1)快递、餐饮、酒店、超市等大量密集用工需求行业;

(2)电话销售、在线教育教师、网约车司机等灵活用工需求行业;

(3)群演、网红、地推、装修、O2O服务等需要大量兼职人员行业;

3、新兴行业

(1)设计服务、咨询服务、市场推广服务、法务服务、技术服务;

(2)新物业行业;

(3)贸易行业市场推广;

(4)现代服务、外包服务。

适合灵活用工的企业

第一,有大批量用工需求。

第二,企业项目需求。当企业实施持续数月批量的项目时,例如AI数据收集项目,通过灵活用工模式减少人员和运营成本。

第三,季节性用工的需求。企业通过灵活用工,根据淡旺季业务需求灵活调配劳动力。这对于以季节性订单为主要生产方式的企业至关重要,不仅可以帮助企业减轻大量固定人力成本,同时还能帮助企业合法规避风险。

如今,多重因素影响下,各行业企业正在打破传统用工方式,灵活用工成为人力资源领域和共享经济时代的一剂“良方”。在这个赛道上,“易发”依靠平台的技术优势和创新的业务模式,持续帮助企业在用工管理、用工成本、用工风险等全方位的业务实现优化,为企业创造更大价值,提升其人力资源管理效率。

什么是易发灵活用工?

易发是三亚易发数字科技有限公司(国企性质)独家运营、由税务部门授权,为企业提供服务众包、发包,为临时经营个人提供结算完税服务,保障企业和个人选择灵活用工自主权的一站式服务平台。

服务优势

灵活:多种场景灵活运用,多种行业灵活选择

安全:资金管控严谨,保障客户资金安全

便捷:操作简单易用,线上线下结合提供便利

合规:业务完成闭环,所有环节依法纳税

适用行业

帮企业解决公转私的结算、无票支出、进项缺失、个税过高、股东分红等财税问题。

灵活用工商务合作:《大航海吧》

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