如何在短时间内实现财务自由并退休？答案或许是：进互联网公司。
文 / 华商韬略 张凌云
张亚勤要退休了！
李彦宏通过内部信宣布，百度总裁张亚勤将于6个月后离开。
2014年，张亚勤辞去微软全球资深副总裁的工作，加入百度。除了向海龙负责的搜索业务外，百度所有业务张亚勤几乎都接手过。尤其是他主管的云计算、无人驾驶、量子计算等新兴业务，为百度创出了一片新天地。
如今，“百度正迎来历史上最好的发展时刻”，在新业务蒸蒸日上之际，53岁的张亚勤却选择了激流勇退。
说起来，张亚勤不算是第一位退隐江湖的百度高管。
早在2007年，时任百度COO的朱洪波离职，江湖再无传闻。直到2016年，李彦宏才向媒体透露，朱洪波当时的决定是“退休”，至今仍是退休状态。
李彦宏也曾畅想过自己的退休生活，以为百度上市后就可以卸下担子，想去建一个全世界最大的植物园。
尽管这个愿望至今未能实现，李彦宏已经开始着手建立高管退休计划，张亚勤正是第一位申请加入计划的高管。
未来，百度高管如因个人意愿或家庭需要选择新生活，都将纳入高管退休计划给予关怀和照顾。
虽然没有透露具体有哪些关怀，但毋庸置疑的是，退休的互联网高管绝对不差钱！
张志东，原腾讯CTO，是除了马化腾之外最有话语权的人，2014年从腾讯退休。
退休3年后，他仍以84亿美元的净资产位列福布斯2017华人富豪榜第19位，排名甚至超过了郭台铭、宗庆后，而张志东那一年才45岁！
换言之，宗庆后和郭台铭这些60岁高龄的实业家还在辛辛苦苦上班、勤勤恳恳工作，而这位腾讯曾经的二当家，42岁便功成身退，享受轻松的退休生活之余，还比他们有钱。
为什么？
两个原因，工资太高，股票值钱！
互联网高管年薪通常百万元起，BAT巨头更是千万级别。
以腾讯为例，董事长马化腾2017年薪资为4593万人民币，总裁刘炽平则高达2.37亿人民币！
即使退休后薪水打个折扣，再加上手握大量股票和期权，退休金的丰厚程度也十分可观。
国外退休制度成熟的大公司还会专门设立高管养老金的信托基金账户，即使公司亏损或破产，都不影响高管领取高额的养老金。
这也就是为什么比尔•盖茨2008年退休至今，依然连续十年登顶世界富豪榜。如果不是在慈善事业上几百亿美元的砸钱，以及放弃了7亿股的微软股票，贝索斯可能都没有机会把他从世界首富的宝座上挤下来。
一条致富路就在眼前，如何在短时间内实现财务自由并过上舒适的退休生活？
答案或许是：努力进互联网公司，努力当高管！
互联网的造富神话早已深入人心。
太多热血的创业故事，太多年少成名的诱惑，吸引着无数年轻人集结进发，梦想改变世界。
蓦然回首，才发现第一批出发的人已经走了20年。
1998年，腾讯、京东成立；1999年，阿里巴巴诞生；2000年，百度创立……
转眼间，这群造就了中国互联网时代辉煌的年轻人，已到了知天命之年，而他们正在迎接第一波互联网退休潮。
百度“七剑客”早已江湖望远，如今张亚勤“很高兴安心退休”，李彦宏又少了一位并肩作战的朋友。
腾讯除了马化腾外，几位合伙人基本上都退出了一线，第一位主动让位的是核心创始人、首席行政官陈一丹，以公司终身荣誉顾问之名，行退休之实——
“反正大家早晚要退，为什么一定要等到50岁以后？”
马云2006年就萌生了退休的想法，2014年辞去了阿里巴巴集团CEO一职，今年教师节又将正式卸任集团董事长主席。他花了十年为自己的离开做铺垫，也在为集团合伙人退休制度开路，陆兆禧、金建杭、孙彤宇、曾鸣等高管们都随之一起隐退。
相对年轻的刘强东，对于退休这件事，似乎并不像马云那样做得坚决。在2010年前后他曾表态，“如果管理了10年，还不能放手，这是我的严重失败”。 如今电商局势诡谲，为了京东，刘强东自知仍需再坚守再多一点时间，但他还是努力淡化着个人色彩。
无论主动还是被动，移交权力，已经成为了互联网企业的现实课题。
第一代互联网企业已经走过了创始人舍命狂奔的阶段，如何更迭新鲜血液、继续保持伟大雄心，或许是创始人们离开前的最后一道难题。
只有一代代人将光荣和梦想不断传承下去，才有可能诞生真正伟大的企业。
正如马云所说：“只有辞职，我们才能永不失败。”
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