2024年快手新增近300万个就业机会!天价年薪CEO全力推进降本增效

2024年快手新增近300万个就业机会!天价年薪CEO全力推进降本增效
2025年02月27日 11:42 TMT之家

2月26日,中国人民大学中国就业与民生研究院发布了《短视频直播平台推动高质量充分就业研究报告》,报告显示,截至2024年底,快手平台共带动了4320万个就业机会,催生了174个新职业。

根据快手平台之前公布的数据,其在2022年底带动了3621万个就业岗位,至2023年底这一数字增长至4022万个,期间创造了包括主播、助播、选品师等在内的30多种新职业形态,进入2024年,快手平台新增加约300万就业岗位。

具体而言,快手平台直接带动的就业机会为2300万个,主要由通过平台直接获得收入的短视频创作者和主播构成;而间接带动的就业机会为2020万个,其中573万个与平台的内容生态相关,如MCN机构、直播公会、服务商等;另外1447万个则是由直播电商生态所带动。这一增长主要得益于快手直播电商的快速扩张。截至2024年三季度末,快手电商GMV同比增长18.8%达9274.88亿元。

踏准时代节奏、全面推进降本增效

快手的快速崛起,在于其精准把握住了每一个发展的关键节点。快手最初以GIF工具起家,2013年成功转型为短视频社区,并聚焦于三四五线城市用户群体。凭借“普惠、公平”的核心价值观及去中心化的算法机制,快手鼓励普通用户积极参与内容创作,逐渐构建起了独具特色的“老铁文化”社区生态。

2016年,快手推出直播功能,迅速跃升为国内领先的直播平台;2018年,快手又涉足直播电商领域进行尝试;2019年,面对内外部的多重挑战,快手发起了“K3战役”,并在2023年实现了电商零售业务的重大突破,成为继淘宝、京东、拼多多、抖音之后,全年GMV突破万亿大关的第五个电商零售平台。

作为“港股短视频第一股”,截至2024年第三季度,快手的平均日活跃用户同比增长5.4%达4.08亿,平均月活跃用户同比增长4.3%达7.14亿。均创下历史新高。然而,随着用户规模的不断扩大,快手也面临着触及增长天花板的压力。

图片来源:Wind

此外,快手用户日均使用时长为129.5分钟,虽然用户总使用时长同比增长8.6%,但仍未恢复到2022年底时的133.9分钟水平。

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在直播、短视频平台竞争日益加剧的背景下,快手在直播业务上显得后劲不足。进入2024年以来,快手的直播业务营业收入面临挑战,每季度均呈现同比下滑的态势。到2024年第三季度,快手直播服务业务的收入仅为93.38亿元,与去年同期相比下降了3.92%。

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自2021年接任快手CEO以来,程一笑就开始大刀阔斧地进行改革。提出的“信任电商”准略,通过构建基于用户信任的电商生态,提升交易质量和用户体验;“大搞快品牌”则致力于扶持和推广快手上具有特色的自有品牌,以强化平台的品牌影响力和市场竞争力。同时,程一笑还决定与京东、淘宝等传统电商平台断开直接链接,这一举措也被视为快手独立发展电商业务、强化自身电商生态的重要一步。

在内部管理上,程一笑同样采取了果断的行动。2022年9月,快手对自身的组织架构进行了调整,其中程一笑亲自担任快手电商的首要负责人,全面主持电商业务的发展。为了更有效地控制运营成本并提升整体运营效率,快手推行了降本增效的策略。

近年来,在程一笑主导下,快手在控制成本方面取得了显著成效,销售费用、研发费用和管理费用均呈现出逐年下滑的趋势。具体而言,2021年快手的销售费用高达441.76亿元,而到了2022年则下降至371.21亿元,2023年进一步减少至364.96亿元,截至2024年三季度末,快手的销售费用已经降低至297.88亿元;类似的,研发费用也从2021年底的149.56亿元降至2024年三季度末的87.48亿元,管理费用则是从2022年开始呈现下降趋势,截至2024年三季度末,管理费用已经降低至20.50亿元。

图片来源:Wind、TMT之家

据iFinD数据显示,2023年快手全职员工数量达到2.64万人,相比2022年的2.54万人,实现了3.94%的增长。然而,在员工数量增加的同时,员工的总薪资待遇却出现了下滑。2023年,快手的员工薪酬总额为200.98亿元,与2022年的228.55亿元相比,减少了27.57亿元,降幅达到了12.06%。

据最新财报数据显示,截至2024年三季度末,快手在雇员福利方面的开支为124.49亿元,与去年同期相比下降了8.53%,快手营业收入915.14亿元,同比增长13.1%,期内利润113.7亿元,同比增长308.0%,经调整利润净额130.15亿元,同比增长120.3%。这一系列数据进一步证实了快手在控制运营成本、优化员工福利开支方面的决心和成效。

值得一提的是,在快手致力于降本增效的同时,CEO程一笑在近年来的薪酬呈现显著增长。2021年、2022年、2023年薪酬分别为585.30万元、4821.90万元、12372.40万元,这还未包括他所持有的11.64亿股股票价值。

图片来源:同花顺iFinD
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