领导力，尤其是企业家的领导力，对于企业来讲是第一战略性资源，也是非常稀缺的资源，在一定程度上来讲其是可遇不可求的。一个企业的领导者如果拥有前瞻性思维和运筹帷幄的能力，那其也就用了强大领导力的基础，那他就会带领企业紧抓先机行稳走远，而王健林作为成功企业家的代表，他就拥有这样的实力。
曾经有人采访过王健林，要他谈一谈如何理解企业家精神，他重点强调了坚持与创新的重要性。王健林认为，企业家精神首先是冒险精神，敢闯敢试，敢于冒险。
创新精神即冒险精神。是企业家精神的核心之一。王健林表示，企业的创新和发展不会是一帆风顺，会经历波折，也会有失败，但企业家应该做到不甘于平庸，不小富即安，为了心中的愿景坚持而执着。而纵观中国和世界上的著名企业家，他们都是非常执着的人，所以坚持精神非常重要。
在王健林的带领下万达的发展一路向前，尤其是万达集团旗下明星产品万达广场，目前已经升级到了第四代万达广场，让人们真正的感受到了科技改变生活、科技创造未来的巨大魅力。
第四代万达广场的首秀就是深圳龙岗万达广场，其数字化的全新升级为传统商业赋予了魅力与能量。深圳龙岗万达广场融入旅游、文化、社交、生活等多重功能，其在场景创新、科技创新、内容创新三大维度均进行较大升级，为消费者构建了时尚新潮的无边界购物中心。
第四代万达广场科技力量体现的非常明显，深圳龙岗万达广场采用三大科技手段赋能实体商业，全力打造全球领先的智慧商业中心，首先运用了“丙晟科技的sMall平台”，提供商业中心整体数字化解决方案，线上线下精准融合，构建无边界的购物中心”。
其次，其运用全球最先进的智能化管理系统——慧云系统，实现安全绿色运营。最后运用数字化项目管理体系——筑云系统进行数字化建造节约成本提升效率，三大科技的加持使万达广场全面实现了数字化转型。第四代万达广场数字化的运用体现出万达广场未来的数字化升级思路，也为国内商业发展提供了方向引领。
如今越来越多的第四代万达广场在全国范围蔓延开来，相信其也必定会成为新时代消费者们的主流场所和日常休闲打卡地，我们也相信万达广场未来会给我们带来更多的时尚体验。
