本文转自：封面新闻
封面新闻记者 王卉
出版方供图
历史上每一次科技进步，在本质上都为人类创造更美好的生活。然而，科技也确实裹挟着我们进入一个工作机会越来越少的世界。
丹尼尔·苏斯金德，曾任英国首相战略组政策顾问和英国政府内阁办公室高级政策顾问，现为牛津大学贝利奥尔学院经济学研究员，专注于研究人工智能、科技影响与社会变迁。近日，丹尼尔基于过去数十年来人工智能领域的研究成果的著作，英国首相战略组和英国政府内阁办公室政策顾问作品，《泰晤士报》《财富》《金融时报》2020年度最佳商业图书《没有工作的世界：如何应对科技性失业与财富不平等》由中信出版社出版。
在书中，丹尼尔认为，很多过去远远超出计算机能力的任务，现在都可以用普通电脑来完成，科技性失业是真实存在的，因为之前的技术变革是互补型的，而这次的技术变革是替代型的。同时将会带来三个新问题。首先是不平等，即如何在传统的薪酬机制不如过去有效的情况下分享社会的繁荣。其次是科技垄断，面对大型科技公司的崛起，应该如何决定由谁来控制那些对繁荣负有责任的科技。最后是寻找生活的意义，即如何在一个工作不再是我们生活中心的世界里赋予它新的意义。
针对这些问题，丹尼尔提出了一系列应对措施：自下而上的教育；成立针对科技巨头政治、经济权力的监督机构；以及自上而下的政府层面的解决方案，即提供有条件的基本工资（CBI）。
新一轮替代型技术革新将导致科技性失业与财富不平等。丹尼尔提醒读者，面对工作机会越来越少的世界，加强自身学习和教育，避免成为“无用之人”。
世界银行前首席经济学家、哈佛大学荣誉校长劳伦斯·萨默斯如此评价该书：这是一本关于人工智能时代未来工作的书，它在经济学问题上是深思熟虑和见识卓越的，但它的真正优势在于超越了经济学的范畴，其贡献毋庸置疑。
数字经济学家刘志毅说，对于人工智能影响就业的分析，不能建立在历史经验的盲目乐观之上，因为现在的人工智能不仅是一种能替代体力劳动的机器，更是一种足以替代人类脑力劳动的智慧载体。这本书给出了理解这个问题的框架以及创造性的解决方案，即组建“大政府”型的国家，从而在共享社会繁荣方面发挥更大的作用，这跟我国在推动“共同富裕”的目标和方法上有了一种共通性。
